HOTA0014·Especialidad Formativa

HOTA0014 Habilidades interpersonales necesarias en turismo y hostelería

Desarrollar las habilidades esenciales para la mejora de la comunicación, la gestión emocional y el trabajo en equipo del personal de hostelería y turismo.

Compatibilidad
SCORM 1.2. Compatible con Moodle, Canvas, Blackboard, TalentLMS y otros
Trazabilidad para FUNDAE
Registros completos de actividad y evaluación, listos para auditoría
Idiomas
Castellano, catalán, euskera y gallego
Última revisión
2026

Para quién es

Esta acción formativa está dirigida a profesionales de los siguientes sectores:

Hostelería y turismo
Convenios: Hostelería

Contenido del programa

Comunicación efectiva en hostelería y turismo

4 secciones

Ver todo

Desarrollo de habilidades de comunicación verbal y no verbal para interactuar eficazmente con clientes y compañeros

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Técnicas de comunicación verbal: tono, claridad y coherencia
  • Comunicación no verbal: lenguaje corporal, expresiones faciales y gestos
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Implementación de técnicas de escucha activa para entender mejor las necesidades y expectativas de los clientes

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Concepto e importancia de la escucha activa
  • Técnicas para mejorar la escucha activa
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Fomento de la empatía y la comprensión intercultural para atender a una clientela diversa

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Definición e importancia de la empatía en la atención al cliente
  • Estrategias para desarrollar empatía
  • Comprensión intercultural: adaptarse a diferentes culturas y expectativas
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Mejora de la comunicación escrita en el ámbito profesional, incluyendo correos electrónicos y reportes

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Técnicas para redactar correos electrónicos profesionales
  • Estructura y claridad en la redacción de reportes
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Técnicas de gestión del estrés en entornos de alta demanda en hostelería y turismo.

4 secciones

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Identificación de fuentes de estrés en el entorno laboral, como la alta demanda de servicios y la presión por mantener la calidad

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Análisis de las principales fuentes de estrés en hostelería y turismo
  • Impacto del estrés en la calidad del servicio
  • Métodos para identificar y categorizar las fuentes de estrés
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Aplicación de técnicas de relajación y mindfulness para mantener la calma durante picos de trabajo

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Introducción a la relajación y mindfulness
  • Técnicas de respiración y meditación
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Desarrollo de estrategias de manejo del tiempo para equilibrar múltiples tareas y responsabilidades

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Principios de la gestión del tiempo
  • Técnicas para priorizar tareas y responsabilidades
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Promoción de un ambiente de trabajo saludable que minimice el estrés y fomente el bienestar

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Estrategias para crear un ambiente de trabajo positivo
  • Importancia del bienestar en el lugar de trabajo
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Dinámicas de trabajo en equipo y colaboración en hostelería y turismo

4 secciones

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Fomento de la cohesión y el espíritu de equipo entre el personal de diferentes departamentos (recepción, cocina, limpieza, etc)

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Importancia de la cohesión y el espíritu de equipo
  • Estrategias para fomentar la colaboración entre departamentos
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Implementación de técnicas de resolución de problemas en grupo para mejorar la eficiencia operativa

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Implementación de técnicas de resolución de problemas en grupo para mejorar la eficiencia operativa
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Desarrollo de habilidades de liderazgo colaborativo que motiven y guíen al equipo hacia objetivos comunes

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Principios del liderazgo colaborativo
  • Estrategias para motivar y guiar al equipo
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Mejora de la comunicación y coordinación entre equipos para asegurar un servicio al cliente impecable

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Técnicas para mejorar la comunicación y coordinación
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Estrategias constructivas para la resolución de conflictos en hostelería y turismo

4 secciones

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Identificar tipos y causas de conflictos comunes en el sector, como malentendidos con clientes o entre colegas

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Análisis de los tipos y causas de conflictos
  • Impacto de los conflictos en el ambiente laboral
  • Métodos para identificar y categorizar conflictos
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Aplicar técnicas de mediación y negociación para resolver disputas de manera efectiva

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Aplicar técnicas de mediación y negociación para resolver disputas de manera efectiva
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Desarrollar habilidades de resolución pacífica de conflictos que mantengan la armonía en el lugar de trabajo

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Desarrollar habilidades de resolución pacífica de conflictos que mantengan la armonía en el lugar de trabajo
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Promover un ambiente de trabajo armonioso que favorezca la colaboración y el buen trato

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Promover un ambiente de trabajo armonioso que favorezca la colaboración y el buen trato
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Inteligencia emocional en el sector de hostelería y turismo

4 secciones

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Desarrollo de la autoconciencia y el autocontrol emocional para manejar situaciones de alta presión con profesionalismo

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Autoconciencia emocional
  • Autocontrol emocional
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Fomento de la empatía y las habilidades sociales para mejorar la interacción con clientes y compañeros

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Empatía
  • Habilidades sociales
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Aplicación de técnicas de manejo de emociones en situaciones de estrés, como quejas de clientes o problemas operativos

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Manejo de emociones en situaciones de estrés
  • Resolución de quejas y problemas operativos
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Mejora de las relaciones interpersonales en el entorno laboral para crear un ambiente positivo y colaborativo

  • Introducción
  • Objetivos
  • Diagrama
  • Evaluación inicial
  • Relaciones interpersonales
  • Ambiente positivo y colaborativo
  • Podcast
  • Recuerda
  • Tarjetas de estudio
  • Autoevaluación
  • Quiero saber más

Diseñado para que terminen

Los cursos buenos son los que se terminan. Cada recurso está pensado para mantener a tus estudiantes avanzando: desde el primer objetivo hasta el cierre del curso.

  • Objetivos

    Saben qué van a aprender al inicio de cada tema. Sin avanzar a ciegas.

  • Diagramas

    Conceptos clave visualizados antes de leer. Menos esfuerzo, mejor retención.

  • Podcasts

    Otro formato para avanzar fuera del ordenador: en el coche, andando, entre tareas.

  • Autoevaluaciones

    Saben dónde están en cada paso. Sin sorpresas al final del curso.

  • Tarjetas de estudio

    Repasan en 5 minutos. No tienen que releer todo el tema antes de avanzar.

  • Recuerda

    Cierre de cada tema con lo esencial. Pasan al siguiente con todo claro.

  • Quiero saber más

    Opcional, para curiosos. No alarga el curso de quien solo quiere terminar.

Demo abierta

Pruébalo tú mismo. Un curso completo, sin formularios.

SEAD025PO Básico de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales · 50h · 4 idiomas

Bonificación FUNDAE

Ocupados 2024-2027, 2ª Fase

ESTATAL_2024_27_F2

Prioritaria

Importe subvencionable y modalidades

Lo que tú cobras por estudiante al impartir esta acción bonificada. No es el precio del SCORM.

Teleformación

Duración

120h

Importe subvencionable por estudiante

667

Módulo económico: 5.56€/hora