ADGD33 Transformación Digital
Conocer y comprender cómo las herramientas y metodologías de la Transformación Digital ayudan a mejorar la productividad y resultados de la empresa y adquirir una visión de su impacto en áreas como los Recursos Humanos y la gestión digital del talento
- Compatibilidad
- SCORM 1.2. Compatible con Moodle, Canvas, Blackboard, TalentLMS y otros
- Trazabilidad para FUNDAE
- Registros completos de actividad y evaluación, listos para auditoría
- Idiomas
- Castellano, catalán, euskera y gallego
- Última revisión
- 2026
Para quién es
Esta acción formativa está dirigida a profesionales de los siguientes sectores:
- Administración y gestión
- Convenios: Gestión y mediación inmobiliaria · Oficinas y despachos · Gestorías administrativas
- Comercio y márketing
- Convenios: Comercio
- Finanzas y seguros
- Convenios: Mediación en seguros privados
- Servicios a las empresas
- Convenios: Empresas de consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública · Empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos · Empresas de trabajo temporal
- Economía e industria digital
- Convenios: Economía e industria digital
Contenido del programa
- Aproximación a la transformación digital y la IV Revolución Industrial(3.5h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Concepto de transformación digital
- 2. Identificación de las principales barreras a la transformación digital
- 3. Pautas y conceptos clave en la transformación digital como las metodologías ágiles
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Determinación de la relevancia de las Startup y Digital Business frente a empresas tradicionales(3.5h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Caracterización de una startup y entender los procesos, metodologías y visión que ha de implementarse
- 2. Identificación de las metodologías Ágiles más comunes, tanto en la startup como en cualquier proyecto que aspira a tener éxito en el entorno actual
- 3. Concepto de producto mínimo viable y su aplicación tanto en el mundo de la startup como en el de la empresa tradicional
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Identificación del contexto actual y su influencia en el desarrollo de nuevos modelos de negocio(5h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Aproximación a los servicios Cloud
- 1.1. Concepto y finalidad. Mejora de procesos, productividad y desempeño de los equipos de trabajo
- 1.2. Identificación de los tipos de servicios en la nube
- 1.3. Aplicaciones reales y su máximo rendimiento
- 1.4. Principales soluciones de mercado de servicios en la nube
- 1.5. Grandes líderes y tipo de servicios ofrecidos
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Contextualización de los nuevos modelos de negocio. Uberización de la economía(3.5h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Ventajas de la revolución digital sobre el marketing tradicional
- 2. Identificación de los diferentes canales digitales y su impacto en la estrategia tradicional de marketing de las empresas
- 3. Concepto de economía colaborativa y el Fintech
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Gestión de recursos humanos y detección digital de talento en el contexto de la transformación digital(2.5h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Construcción del employer branding y crear un employer value proposition
- 2. Identificación de los pasos de un social recruiting
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Concepto de plataforma Crowdsourcing(2h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Principales tipos de herramientas para la gestión digital del talento
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Identificación de la normativa vigente. Reglamento de protección de datos (GDPRP, por sus siglas en inglés)(4h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- 1. Concepto de GDPR. Repercusión en las empresas
- 2. Aproximación al data journey
- 3. Principios de la GDPR
- 4. Beneficios y riesgos de la implantación de la GDP. Nuevas figuras que surgen de ella
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
Actividades del módulo
- Aplicaciones prácticas
- Glosario
- Bibliografía
- Legislación de referencia
- Actividades prácticas
- Examen
Diseñado para que terminen
Los cursos buenos son los que se terminan. Cada recurso está pensado para mantener a tus estudiantes avanzando: desde el primer objetivo hasta el cierre del curso.
Objetivos
Saben qué van a aprender al inicio de cada tema. Sin avanzar a ciegas.
Diagramas
Conceptos clave visualizados antes de leer. Menos esfuerzo, mejor retención.
Podcasts
Otro formato para avanzar fuera del ordenador: en el coche, andando, entre tareas.
Autoevaluaciones
Saben dónde están en cada paso. Sin sorpresas al final del curso.
Tarjetas de estudio
Repasan en 5 minutos. No tienen que releer todo el tema antes de avanzar.
Recuerda
Cierre de cada tema con lo esencial. Pasan al siguiente con todo claro.
Quiero saber más
Opcional, para curiosos. No alarga el curso de quien solo quiere terminar.
Demo abierta
Pruébalo tú mismo. Un curso completo, sin formularios.
SEAD025PO Básico de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales · 50h · 4 idiomas
Bonificación FUNDAE
Ocupados 2024-2027, 2ª Fase
ESTATAL_2024_27_F2
Importe subvencionable y modalidades
Lo que tú cobras por estudiante al impartir esta acción bonificada. No es el precio del SCORM.
Duración
60h
Importe subvencionable por estudiante
333€
Módulo económico: 5.56€/hora