Código oficial: ADGD244POFamilia: Administración y gestión
multisectoral
Selección en la red
Gestionar y optimizar los procesos de selección a través de las nuevas herramientas y servicios on-line.
Financiación y modalidades
Convocatoria
Ocupados 2024-2027, 2ª Fase
ESTATAL_2024_27_F2
Prioritario SEPEInnovaciónDescarbonizaciónDigitalización
Dirigido a profesionales de
ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Convenios:
- Oficinas y despachos
SERVICIOS A LAS EMPRESAS
Convenios:
- Empresas de trabajo temporal
Opciones de impartición
Modalidad: Presencial o Teleformación
Puede impartirse en formato presencial o a distancia
Presencial
Duración
25h
Coste/hora
9.49€
Ingreso por alumno: 237€
Teleformación
Duración
25h
Coste/hora
5.56€
Ingreso por alumno: 139€
Contenido del programa
- Comunicación digital(3h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- Relaciones y comunicación en internet a través de comunidades virtuales y las relaciones y comunicaciones personales
- La comunicación e intercambio de información
- Usos adecuados de la comunicación y herramientas disponibles en internet. Acceso y navegación por las redes sociales
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Selección 2.0(4h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- Planificación de la oferta y la demanda
- CV o perfil profesional
- Oferta de empleo y búsqueda directa
- Errores más comunes
- El futuro de las redes sociales en los procesos de selección
- Cómo incorporar las redes sociales en los procesos de selección
- La necesidad de un cambio de mentalidad en la empresa
- Aspectos legales:
- Protección de datos personales en las redes sociales
- Confidencialidad en la realización del proceso de selección
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
- Uso y aplicación práctica de redes sociales profesionales y su aplicación en selección de personal(3h)
Antes del contenido
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Quiz mixto
Contenido teórico
- Portales de empleo. Herramientas para la publicación de ofertas de empleo. El sistema Red y Contrat@
- Acceso a foros profesionales para promoción y localización de empleo
- Uso de foros, redes sociales y blogs en el mercado de trabajo: ofertas de empleo para la publicación de perfiles profesionales específicos
- Acceso y ejemplificación práctica
- Acceso y manejo de portales de empleo como vínculo a las redes sociales profesionales en otros espacios de internet
Después del contenido
- Podcast
- Recuerda
- Flashcards
- Quiz mixto
- Quiero saber más
Actividades del módulo
- Aplicaciones prácticas
- Glosario
- Bibliografía
- Legislación de referencia
- Actividades prácticas
- Examen