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ADGD209POPolítica industrial: legislación y dirección de empresas

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Quiénes somos

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Contenido del programa

Adquirir conocimientos sobre legislación industrial, derecho empresarial, políticas industriales y gestión y dirección de empresas.

Sí, cubre el programa oficial del SEPE. 100h. Ver ficha oficial del SEPE (PDF) →

  • Legislación industrial(5h)

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    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Legislación básica sobre la industria. Ley de Industria. Ley 21/1992. Desarrollo legislativo de las CCAA
    • Principales aspectos normativos de las políticas comunitarias
    • Legislación básica de los diversos sectores industriales; inversiones extranjeras; calidad y seguridad industrial
    • Legislación sobre la propiedad intelectual. Propiedad industrial (Inversiones, patentes, diseños, signos distintivos, marcas, nombres comerciales, rótulos de establecimiento). Derechos de autor. La Oficina Española de Patentes y Marcas
    • La política de defensa de la competencia. Principales disposiciones sobre ayudas de Estado y concentraciones. La contratación pública. La Ley de Contratos de las Administraciones Públicas

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  • Derecho de la empresa(5h)

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    • Introducción
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    Contenido teórico

    • Aspectos jurídicos básicos de la empresa. Clases de empresas según su forma jurídica. Especial mención a la Sociedad Anónima. El Registro Mercantil. Otros tipos de empresas: sociedades limitadas, empresas cooperativas, uniones temporales de empresas, autónomos etc
    • Derecho del trabajo y la SS. Derecho individual y colectivo del trabajo; derecho procesal del trabajo
    • Normativa que regula las relaciones laborales. Negociación colectiva, actividad y representatividad sindical, derecho de huelga. Derechos individuales de los trabajadores, despido improcedente, discriminación
    • Derecho financiero y tributario: sistema fiscal, gestión, recaudación y sanciones del sistema tributario. Fiscalidad en la empresa. Impuesto sobre sociedades. Impuesto sobre el valor añadido. Impuestos especiales. Tasas. Otras formas impositivas
    • Otros aspectos de derecho mercantil. Títulos-valores y valores sin título. Obligaciones y contratos. Ley y derecho concursal. Plan general de Contabilidad. Normas Internacionales de Contabilidad. Normas Internacionales de Información Financiera. Libro Blanco para la Reforma de la Contabilidad en España

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  • Política científica y tecnológica(6h)

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    Contenido teórico

    • Agentes e indicadores del desarrollo tecnológico
    • Sistema español de ciencia-tecnología-empresa. Ley de la Ciencia. Ley 13/1986 de 14 de abril. Plan Nacional de Investigación Científica, Desarrollo e Innovación Tecnológica. Cooperación y planes de las CCAA
    • 7º programa marco UE. Agenda de Lisboa. Programas internacionales
    • Partneriado público-privado. Agentes: empresas, universidades, organismos públicos de investigación, centros tecnológicos y de innovación, parques científicos y tecnológicos
    • Indicadores tecnológicos: presupuestos y gastos en I+D, recursos humanos, sectores implicados, indicadores de innovación y comparación internacional en I+D, patentes, exportaciones de alta tecnología, publicaciones científicas, spin-offs
    • Desarrollo de los principios de la política energética comunitaria: programas plurianuales, seguridad de abastecimiento, protección medioambiental, eficiencia energética y energías renovables; redes transeuropeas de energía, mercado interior de la energía. La Agencia Internacional de la Energía

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  • Innovación en la gestión empresarial. Organización industrial(5h)

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    Contenido teórico

    • Gestión de la innovación. Las TIC y la empresa. Customer management, gestión de la calidad (sixsigma), cuadro de mando integral (balanced scoreboard), benchmarking, gestión del conocimiento, gestión por competencias, la respuesta efficiente del consumidor
    • Gestión de la innovación. Las TIC y la empresa (II). Tele-educación y nuevas tendencias formativas, teletrabajo, redes de comunicación, sistemas de gestión documental (groupware y workflow), data warehousing, outsourcing
    • Gestión de stock. Plan maestro de producción. Planificación necesidades de material. Planificación de recursos. Control actividad productiva. Compras. Distribución
    • Concepto de calidad. Sistemas de gestión de la calidad. Implantación de ISO 9001:2000. Integración con otros sistemas de gestión
    • El mantenimiento industrial. Organización y planificación del mantenimiento en la industria. Gestión del mantenimiento industrial. Seguridad industrial. Estructura de la seguridad industrial. Articulación legal de la estructura de la seguridad industrial

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  • La política industrial(5h)

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    Contenido teórico

    • Política industrial: objetivos, justificación y limitaciones. El análisis de la industria: indicadores de estructura e indicadores de coyuntura. Estadísticas industriales. Factores de localización industrial
    • Instrumentos de política industrial. Enfoque por objetivos. Enfoque instrumental. Enfoque territorio. Política de desarrollo regional. Programa nacional de reformas de España
    • Política de competencia y regulación. Regulación sectorial. Política comercial. Acuerdos y relaciones horizontales y verticales. Abuso de posición dominante. Regulación de empresas. Regulación de mercados. Fusiónes y adquisiciones
    • Estructura industrial de España. Delimitación y clasificación. Sectores industriales. Investigación, innovación y cambio tecnológico. Sector público empresarial. Papel del sector público en la industria
    • Política industrial y medio ambiente. Política de medio ambiente. Medio ambiente y energía. Política industrial vs. política medioambiental. Auditorías medioambientales y de calidad. Anexos: Pacto Mundial de las Naciones Unidas, Libro Verde la Comisión Europea, Marco Estratégico Nacional de Referencia

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  • Economía y gestión-dirección de empresas(5h)

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    Contenido teórico

    • El concepto de empresa. Concepto de empresa. Objetivos de la empresa. Áreas funcionales. Funciones directivas. Clases de empresas empresa privada y empresa pública. Empresas multinacionales. Impacto de la globalización y del progreso tecnológico en la noción de empresa. La responsabilidad social de la empresa
    • Evolución de los sistemas de dirección de la empresa. Dirección estratégica. Análisis del entorno. Métodos prospectivos para el análisis del entorno. Análisis de la estructura de la industria: concentración, tamaño y grado de madurez. El entorno competitivo. Los grupos estratégicos. Análisis interno: cadena de valor. Análisis DAFD
    • La gestión de cadena de suministro en la empresa (Supply Chain Management - SCM). Marketing: concepto y contenido. La dirección comercial de la empresa. La oficina técnica y la función de producción en la empresa industrial. La dirección de operaciones. El mantenimiento en la empresa. El sistema logístico de la empresa. El sector del transporte. Planificación y control estratégico en la empresa
    • Los estados financieros de la empresa. El balance. Contenido del balance. Valoración de las partidas del balance. Las NIC. La cuenta de explotación. Análisis y diagnóstico económico-financiero. Análisis patrimonial. El cash-flow. El fondo de maniobra. Análisis financiero por medio de ratios. El plan de inversiones. Valoración de las inversiones. Valor actual y final de una renta. El VAN y la TIR. Análisis de las decisiones de reposición. Medición del rendimiento y el riesgo. Árboles de decisión. Teoría de la utilidad. Fuentes de financiación empresarial
    • Rentabilidad y costes. La rentabilidad. Los costes. Coste-volumen-beneficio. Economías de escala, alcance y experiencia. Plan de viabilidad. Viabilidad financiera. Simulación financiera. Viabilidad económica

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  • Sociología del trabajo(7h)

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    Contenido teórico

    • El análisis sociológico del trabajo. De la sociedad industrial y la sociedad post-industrial
    • El trabajo como relación social. Evolución histórica. La redefinición del trabajo
    • La división del trabajo: división técnica del trabajo, división sexual del trabajo, división internacional del trabajo. La globalización
    • La organización del trabajo. Sistemas de organización: organización burocrática, taylorismo, fordismo. La crisis del fordismo
    • Mercado de trabajo. Segmentación del mercado de trabajo. Mujer y trabajo. Relaciones entre formación y empleo
    • De las relaciones industriales a las relaciones de empleo. Modelos de relaciones. Los actores y sus organizaciones: empresarios, trabajadores y poderes públicos
    • El conflicto laboral. Formas y tipos de conflicto social. La gestión del conflicto

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  • Política y gestión de recursos humanos(2h)

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    • Introducción
    • Objetivos
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    Contenido teórico

    • Principios organizativos básicos para la gestión de los recursos humanos. Estructura, cultura y comunicación organizacional
    • Técnicas de gestión de los recursos humanos I: proceso de selección de personal. Fases e instrumentos. Promoción y planificación de carrera
    • Técnicas de gestión de los recursos humanos II: la motivación en el trabajo. Elementos que intervienen en el proceso. Satisfacción laboral y rendimiento

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Actividades del módulo

  • Aplicaciones prácticas
  • Glosario
  • Bibliografía
  • Legislación de referencia
  • Actividades prácticas
  • Examen

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Política industrial: legislación y dirección de empresas

Trazabilidad

Cada objetivo del programa tiene una dirección exacta en el temario.

Partimos del programa oficial de ADGD209PO y construimos el contenido hasta cubrir cada punto, sin huecos. Con el curso va el informe de trazabilidad: no necesitas revisarlo línea a línea, te basta con saber que existe, que es tuyo y que cualquiera puede verificar, código a código, que la cobertura es del 100%.

Un ejemplo del informe que recibesMatriz de trazabilidad
CódigoTexto oficial (SEPE)Se desarrolla en
M1.CC1Identificación de las directrices en la programación del proceso de enseñanza-aprendizajeQué es programar y por qué importa
M1.CC1.2La formulación de objetivos de aprendizajeCompetencias y formulación de objetivos de aprendizaje
M1.CC2.1Tipología de la metodología didácticaTipología de la metodología didáctica
Cada informe lleva un código de verificación único.Ver un informe de trazabilidad completo

El miedo a la inspección se cura con un índice, no con suerte.

Objetivo por objetivo, sin huecos Informe de trazabilidad incluido Listo para auditoría de FUNDAE y SEPE

Ve cómo es un curso por dentro

Abre una demo en tu navegador, sin registro: así se ve por dentro cualquiera de nuestros cursos, con el mismo formato y la misma calidad que recibirás en este.

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Cómo funciona

Sí, funciona en el tuyo: es SCORM 1.2 estándar, compatible con Moodle, Canvas, Blackboard y cualquier LMS que lo soporte. Lo montas en tres pasos:

  1. 1

    Compra la licencia

    Precio público por licencia, pago directo. Sin formularios ni comercial.

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    Estándar SCORM 1.2. Con el plugin gratuito de Moodle, el curso completo se monta en minutos.

Bonificación FUNDAE

100% bonificable, y la bonificación es íntegramente tuya: licenciar el contenido no es subcontratar la impartición: tú tutorizas y evalúas en tu campus. El SCORM registra el progreso, las acciones y las evaluaciones de cada alumno: el histórico que justifica la bonificación ante FUNDAE.

Ocupados 2024-2027, 2ª Fase

ESTATAL_2024_27_F2

Industria

Importe subvencionable y modalidades

Lo que tú cobras por estudiante al impartir esta acción bonificada. No es el precio del SCORM.

Presencial

Duración

100h

Importe subvencionable por estudiante

950€

Módulo económico: 9.50€/hora

Teleformación

Duración

100h

Importe subvencionable por estudiante

556€

Módulo económico: 5.56€/hora

Para qué sectores sirve

Puedes impartir y bonificar esta formación a profesionales de estos sectores:

Administración y gestión
Convenios: Oficinas y despachos

Diseñado para que terminen

Cada recurso está pensado para mantener a tus estudiantes avanzando: del primer objetivo al cierre del curso.

  • Objetivos

    Saben qué van a aprender al inicio de cada tema.

  • Diagramas

    Conceptos clave visualizados antes de leer.

  • Podcasts

    Otro formato para avanzar fuera del ordenador.

  • Autoevaluaciones

    Saben dónde están en cada paso.

  • Tarjetas de estudio

    Repasan en 5 minutos, sin releer el tema.

  • Recuerda

    Cierre de cada tema con lo esencial.

  • Quiero saber más

    Expansión opcional, sin alargar el curso.

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Entrega en 20 días

Algunas especialidades pasan por revisión y empaquetado final.

Qué incluye: el curso SCORM completo (teoría, evaluaciones, diagramas, podcasts y flashcards) para 1 alumno, válida 1 año.

1 licencia = 1 alumno · válida 1 año. Desde 1 licencia. Precios sin IVA. 100% bonificable FUNDAE. Licenciar el contenido no es subcontratar la impartición: tú mantienes la tutorización, el seguimiento y la evaluación en tu campus.

Pago seguro con Stripe · Factura con IVA.

Ficha técnica

Código SEPE
ADGD209PO
Duración
100h
Modalidad
Presencial o Teleformación
Nivel
Nivel 2 (Medio)
Idioma
Español
Familia
Administración y gestión
Formato
SCORM 1.2
Accesibilidad
WCAG 2.1
Edición
2026

También en catalán, euskera y gallego, en 20 días. Pídelo →

Preguntas frecuentes

¿Qué incluye la licencia?

El contenido SCORM completo del curso: teoría estructurada por bloques, imágenes, evaluaciones, diagramas, podcasts, flashcards, contenido de expansión y objetivos. Tú decides qué componentes instalar. 1 licencia = 1 alumno, válida 1 año.

¿Incluye las guías didácticas y la tutorización?

No. La licencia es el contenido SCORM, que graba el progreso, las acciones y las evaluaciones de cada alumno. La guía didáctica, la tutorización y la evaluación final las aporta tu centro en tu campus, y por eso la formación sigue siendo tuya y bonificable.

¿Quién crea el contenido?

Nuestro equipo editorial, con más de 20 años en formación para el empleo, diseña y valida cada curso. Usamos IA para producirlo a escala y en cuatro idiomas, pero el proceso empieza y termina con personas.

¿El contenido está actualizado?

Sí. Todo nuestro catálogo es de edición 2026, alineado al programa formativo vigente del SEPE. No reaprovechamos material de años anteriores.

¿Es compatible con mi LMS?

Sí. Formato SCORM 1.2, compatible con Moodle, Canvas, Blackboard y cualquier LMS que soporte el estándar. Si usas Moodle, nuestro plugin gratuito monta el curso completo en minutos.

¿Cumple con FUNDAE y el SEPE?

Sí. Cumple los requisitos técnicos del SEPE para teleformación, con trazabilidad total de tiempos, progreso y evaluaciones, listo para inspección. Licenciar el contenido no es subcontratar la impartición: tú mantienes la tutorización y la evaluación en tu campus.

¿Qué es una licencia?

Una licencia equivale a un estudiante. Para impartir el curso a 20 alumnos necesitas 20 licencias. Cada licencia es válida durante un año.

¿Puedo ver el contenido antes de comprar?

Sí. Puedes abrir una demo de muestra en tu navegador, sin registro, para ver el formato y la calidad de nuestros cursos antes de comprar.

¿Puedo devolver un SCORM?

Al tratarse de contenido digital, no es posible la devolución una vez que has accedido al contenido. Por eso ofrecemos la demo: para que veas exactamente el formato antes de comprar.

¿Qué soporte ofrecéis?

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