Código oficial: CTRI0022Familia: Formación complementaria
transversal

PREVENCIÓN Y ACTUACIÓN FRENTE AL ACOSO: PLAN DE ACOSO

Adquirir los conocimientos necesarios para implantar un protocolo contra el acoso, atendiendo a los requerimientos establecidos en la normativa vigente.

Convocatoria

Financiación y modalidades

Convocatoria

Ocupados 2024-2027, 2ª Fase

ESTATAL_2024_27_F2

Dirigido a profesionales de

EDUCACIÓN

Convenios:

  • Enseñanza Privada

TRANSVERSAL

Convenios:

  • Intersectorial/transversal de autónomos

Opciones de impartición

Lo que cobras tú por alumno cuando impartes esta acción bonificada. No es el precio del SCORM (lo encuentras en el bloque de compra).

Modalidad: Mixta

Obligatoriamente parte presencial y parte teleformación

Presencial

Duración

50h

Importe subvencionable por estudiante

446

Módulo económico: 8.92€/hora

Teleformación

Duración

50h

Importe subvencionable por estudiante

278

Módulo económico: 5.56€/hora

Temario

Contenido del programa

  • Comprensión de los conceptos básicos relacionados con la tutela frente al acoso y los planes de igualdad(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Definición de acoso y sus diferentes tipos
    • Descripción de los principios fundamentales de igualdad y no discriminación

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más
  • Conocimiento de la tutela frente al acoso y su base normativa(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Identificación de las leyes y normativas que protegen contra el acoso
    • Análisis de los derechos y obligaciones de las partes involucradas en situaciones de acoso

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más
  • Elaboración de planes de igualdad(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Diseño de estrategias y medidas para promover la igualdad en el entorno laboral
    • Desarrollo de acciones específicas para prevenir y abordar el acoso

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más
  • Implementación de un protocolo de acoso(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Creación de un protocolo de acoso adaptado a las necesidades de la organización
    • Aplicación de procedimientos para la gestión de denuncias y la protección de las víctimas

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más
  • Evaluación de las consecuencias de la falta de implantación de un protocolo de acoso(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Identificación de los riesgos y sanciones legales por no implementar un protocolo de acoso
    • Análisis de los impactos negativos en el clima laboral y la reputación de la organización

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más

Actividades del módulo

  • Aplicaciones prácticas
  • Glosario
  • Bibliografía
  • Legislación de referencia
  • Actividades prácticas
  • Examen