Código oficial: ADGD31Familia: Administración y gestión
ADGD31 Gestión de plantilla y fomento social para la retención de mano de obra en zonas rurales despobladas
Contenido del programa
Gestión de plantilla y fomento social para la retención de mano de obra en zonas rurales despobladas
11 secciónes
Gestión de plantilla y fomento social para la retención de mano de obra en zonas rurales despobladas
11 secciónes
Atracción de talento susceptible de ser contratado
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Atracción de talento susceptible de ser contratado
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Conocimiento de las acciones a realizar que producirán mayor atracción de mano de obra
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Conocimiento de las acciones a realizar que producirán mayor atracción de mano de obra
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Formación de personal no cualificado
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Ventajas de la formación interna
- Gestión de los planes de formación interna como vía de generación de personal cualificado para los trabajos que se requieran
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Conocimiento de las opciones y características de una buena selección de mano de obra para conseguir los objetivos establecidos
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Conocimiento de las opciones y características de una buena selección de mano de obra para conseguir los objetivos establecidos
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Conocimiento de las diferentes técnicas de gestión del personal que ayudarán a obtener el mayor rendimiento de la plantilla con la mayor satisfacción de la misma
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Conocimiento de las diferentes técnicas de gestión del personal que ayudarán a obtener el mayor rendimiento de la plantilla con la mayor satisfacción de la misma
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Conocimiento de la importancia de generar un buen clima laboral y sus beneficios
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Conocimiento de la importancia de generar un buen clima laboral y sus beneficios
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Identificación de técnicas de fomento del buen clima y la motivación
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Identificación de técnicas de fomento del buen clima y la motivación
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Fidelización de la plantilla y retención del talento
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Fidelización de la plantilla y retención del talento
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Gestión de la interculturalidad
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Gestión de la interculturalidad
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Fomento de actividades en el núcleo de población
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Fomento de actividades en el núcleo de población
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más
Identificación de opciones que permitan la obtención de apoyo de organismos oficiales para el desarrollo de actividades que fomenten la población en zonas con baja densidad
- Introducción
- Objetivos
- Diagrama
- Evaluación inicial
- Identificación de opciones que permitan la obtención de apoyo de organismos oficiales para el desarrollo de actividades que fomenten la población en zonas con baja densidad
- Podcast
- Recuerda
- Tarjetas de estudio
- Autoevaluación
- Quiero saber más